Vedat Kitapçılık
Kargo Gönderim Saatleri;
Hafta İçi Saat 16:00 'ya kadar
Cumartesi Saat 11:00 'e kadar
Kartlarına Taksit
Seçeneklerimiz Vardır!
Banka Hesap Bilgilerimiz
Destek
HATTI
0212
240 12 54
240 12 58
Favori
Listenizde
Ürün Yok!
Sepetinizde
Ürün Yok!
Yeni Çıkan Yayınlar:      Nisan (50)      Mart (140)      Şubat (116)      Ocak (138)

Avukatın Uzlaşma Sağlama Yetkisi

Avukatın Uzlaşma Sağlama Yetkisi



Sayfa Sayısı
:  
389
Kitap Ölçüleri
:  
16x23 cm
Basım Yılı
:  
2014
ISBN NO
:  
9786051463179

170,00 TL












  • İÇİNDEKİLER


  •  


  •  


  • GİRİŞ


  •  




  • BİRİNCİ BÖLÜM


  •  




  • ALTERNATİF UYUŞMAZLIK ÇÖZÜM YOLLARI VE TEMEL KAVRAMLAR


  • 1. -GENEL OLARAK ALTERNATİF UYUŞMAZLIK ÇÖZÜMÜ-5


  • A)-Alternatif Uyuşmazlık Çözümü Kavramı-5


  • B) -Alternatif Uyuşmazlık Çözümünün Tanımı ve Temel Özellikleri-7


  • C) -Alternatif Uyuşmazlık Çözümünün Tarihî Gelişimi-9


  • 2. -ALTERNATİF UYUŞMAZLIK ÇÖZÜMÜNÜN AMAÇ VE YARARLARI-12


  • A) -Alternatif Uyuşmazlık Çözümünün Amaçları-12


  • B) -Alternatif Uyuşmazlık Çözümünün Yararları-13


  • 3. -ALTERNATİF UYUŞMAZLIK ÇÖZÜM YOLLARI-15


  • A) -Tahkim-15


  • B) -Arabuluculuk-16


  • C) -Uzlaşma-20


  • I. -Tanım ve Kavram-20


  • II. -Uzlaşma ile Arabuluculuk Yönteminin Karşılaştırılması-22


  • III. -Avukatlık Kanununda Düzenlenen Uzlaşma Sağlama-23


  • D)-Müzakere-24


  • I. -Müzakerenin Tanımı ve Unsurları-24


  • II. -Müzakere Teorileri-25


  • III. -Müzakerenin Özellikleri-26


  • IV. -Müzakerenin Uygulama Alanı-26


  • V. -Müzakerenin Aynı Anlamda Kullanılan Kavramlardan Farkları-27


  • E) -Tarafsız Ön Değerlendirme-28


  • F)-Arabuluculuk - Tahkim-29


  • G) -Vakıaların Saptanması-29


  • H) -Kısa Duruşma-30


  • 4. -HUKUK UYUŞMAZLIKLARINDA ARABULUCULUK KANUNU-32


  • A) -Arabuluculuğun Tanımı ve Esasları-33


  • B) -Arabuluculuğun İşleyişindeki Temel İlkeler-34


  • I. -Gönüllülük İlkesi-34


  • II. -Eşitlik İlkesi-35


  • III. -Gizlilik İlkesi-36


  • C) -Arabuluculuk Yoluyla Çözüme Kavuşabilecek Uyuşmazlıklar-38


  • D) -Arabuluculuğa Başvurma ve Usulü-39


  • I. -Tarafların Arabuluculuğa Başvurması-40


  • II. -Mahkemenin Tarafları Ön İnceleme Aşamasında Arabuluculuğa Teşviki-41


  • III. -Arabulucuda Aranan Nitelikler ve Arabuluculuk Eğitimi-43


  • E) -Arabulucunun Hakları-45


  • I. -Arabulucu Unvanını Kullanma Hakkı-45


  • II. -Ücret, Masraf ve Avans İsteme Hakkı-45


  • III. -Taraflarla Görüşme ve İletişim Kurma Hakkı-46


  • F) -Arabulucunun Yükümlülükleri-47


  • I. -Görevi İcra Ederken Özen, Tarafsızlık ve Bağımsızlık Yükümlülüğü-47


  • II. -Taraflara Eşit Muamelede Bulunma Yükümlülüğü-49


  • III. -Görevini Bizzat Yerine Getirme Yükümlülüğü-50


  • IV. -Aydınlatma Yükümlülüğü-50


  • V. -Sır Saklama ve Tanıklıktan Çekinme Yükümlülüğü-51


  • VI. -İş Elde Etmek Maksadıyla Reklam Sayılabilecek Davranışlardan Kaçınma Yükümlülüğü-52


  • VII. -Belgeleri Saklama Yükümlülüğü-53


  • VIII. -Aidat Ödeme Yükümlülüğü-53


  • G)-Arabuluculuğun Başlamasının Zamanaşımı ve Hak Düşürücü Sürelere Etkisi-54


  • H)-Arabuluculuk Müzakerelerinin Yürütülmesi-54


  • İ)-Arabuluculuğun Sona Ermesi-56


  • J) -Tarafların Anlaşması ve Anlaşmanım İlâm Niteliğinde Belge Gücü Kazanması-57


  • K)-Arabuluculuk ile Uzlaşma Sağlamanın Karşılaştırılması-59


  • I. -Çözüm Yoluna Başvurma ve Meslek Mensuplarının Seçimi-59


  • II. -Çözüm Yollarına Başvurulabilecek Zaman-60


  • III. -Hak ve Yükümlülükler-61


  • IV. -Arabulucularda ve Avukatlarda Aranan Nitelikler-63


  • V. -Zamanaşımı ve Hak Düşürücü Süreler-64


  • VI. -Avukatla Temsil Zorunluluğu-64


  • VII. -Varılan Anlaşmanın Şekli ve Niteliği-65


  • VIII. -Gizlilik ile Beyan ve Belgelerin Kullanılamaması-66


  • IX. -Sürecin Yönetilmesindeki Masraflar-66


  • L)-Arabuluculuk Mesleğinin Avukatın Uzlaşma Sağlama Yetkisinin Kullanımına Olası Etkileri-67



 


  • İKİNCİ BÖLÜM


  •  




  • AVUKATLIK HUKUKUNDA UZLAŞMA SAĞLAMA


  • 5. -AVUKATIN MESLEKİ YÜKÜMLÜLÜKLERİ ve BUNLARIN UZLAŞMA SAĞLAMAYA ETKİSİ-71


  • A)-Genel Olarak-71


  • B)-Avukatın Vekâlet Akdinden Kaynaklanan Yükümlükleri-72


  • C) -Avukatın Özen Yükümlülüğü-74


  • D) -Avukatın Aydınlatma Yükümlülüğü-76


  • E)-Avukatın Sır Saklama Yükümlülüğü-77


  • F)-Avukatın Tâbi Olduğu Meslek Kuralları-78


  • I. -Mesleki Dayanışma-79


  • II. -İşi Kabulden Kaçınma-79


  • III. -Hasımla Temas-79


  • IV. -Objektif Davranma Yükümlülüğü-80


  • V. -Özdeşleşme Yasağı-80


  • VI. -Mesleki Nezaket-80


  • VII. -Aydınlatma Yükümlülüğü ve Sınırları-81


  • VIII. -Çatışan Menfaatleri Temsil Etme Yasağı-81


  • IX. -Meslek Sırrı-82


  • G)-Normlar Hiyerarşisi Tartışması-83


  • 6. -AVUKATIN UZLAŞMA SAĞLAMA YETKİSİ ve KAPSAMI-85


  • A)-Genel Olarak-85


  • B)-Avukatlık Kanununda 4667 Sayılı Kanun ile Yapılan Değişiklik ve Kanunun 35/A Maddesi-86


  • C)-Avukatlığın Amacı ile Uzlaşma Sağlamanın İlişkisi-88


  • D)-Uzlaşma Sağlama Kurumunun Amacı ve Beklenen Yarar-89


  • I. -Yargının İş Yükünün Azaltılması-89


  • II. -Avukatlara Yargı Dışı İşlev Kazandırılması-91


  • E) -Uzlaşma Tutanağının Düzenlenebileceği Konular-92


  • F) -Uzlaşma Sağlamaya Başvurma Zamanı-95


  • G) -Uzlaşma Sağlamada Zamanaşımı Sözleşmesi ve Zamanaşımından Feragat-101


  • H) -Uzlaşma Sağlama ile Yargısal Çözümlerin Karşılaştırılması-102


  • 7. -UZLAŞMA SAĞLAMA USULÜ-106


  • A)-Uzlaşma Sağlamada Avukatın Müvekkili ile Birlikte Hareket Etme Zorunluluğu-106


  • B)-Uzlaşma Sağlamada Tarafların Avukatla Temsil Zorunluluğu-108


  • C)-Uzlaşma Teklifi-110


  • I. -Uzlaşma Teklifinin Yapılması-110


  • 1. -Uzlaşma Teklif Edilen Tarafın Avukatının Olmaması-110


  • 2. -Uzlaşma Teklifinin Şekli-111


  • 3. -Uyuşmazlığın Tanımlanması-112


  • 4. -Teklifin Geçerli Olacağı Süre-113


  • 5. -Uzlaşma Teklif Edebilecek Kişiler ve Avukatların Yetkisi-113


  • 6. -Uzlaşma Teklif Edilebilecek Kişiler ve Avukatların Yetkisi-115


  • 7. -Uzlaşma Arkadaşlığı-116


  • a)-İhtiyari Uzlaşma Arkadaşlığı-118


  • b)-Mecburi Uzlaşma Arkadaşlığı-120


  • II. -Uzlaşma Teklifinin Kabul veya Reddi-123


  • D)-Uzlaşma Müzakereleri-124


  • I. -Uzlaşma Görüşmelerinin Niteliği-124


  • 1. -Uzlaşma Sağlamanın Müzakere Türleri Arasındaki Yeri-124


  • 2. -Uyuşmazlık ve Sözleşme Müzakeresi ile Uzlaşma Müzakeresinin Farkları-126


  • a)-Avukatla Temsil-126


  • b) -Hukuk Kurallarının Müzakerelere Etkisi-126


  • c)-Benimsenen Müzakere Yaklaşımları-126


  • d) -Müzakere Taraflarının Birbirlerine Olan Bağımlılıkları-127


  • e) -Müzakerelerin Yönetiminde Etkili Olan Etik Kurallar-127


  • f) -Müzakerelerin Tâbi Tutulduğu Şekil Şartları-127


  • g) -Müzakere Konusu ve Zamanına Getirilen Sınırlamalar-128


  • 3. -Müzakerelerine Katılanların Uyuşmazlık Çözüm Yolunun Niteliğine Etkisi-128


  • 4. -Uzlaşma Müzakerelerine Katılımda Gönüllülük-129


  • 5. -Uzlaşma Müzakerelerinde Tarafların Eşitliği-129


  • II. -Uzlaşma Müzakerelerinin Yeri ve Zamanı-130


  • III. -Uzlaşma Müzakerelerinin Gündemi-131


  • IV. -Uzlaşma Müzakerelerine Katılabilecek Kişiler-132


  • V. -Uzlaşma Müzakerelerinin Başlaması ve Yönetilmesi-134


  • 1. -Müzakerelerinin Başlaması-134


  • 2. -Müzakereleri Yönetme Yetkisi-135


  • 3. -Müzakerelerin Yönetiminin Kapsamı-135


  • VI. -Uzlaşma Müzakerelerinde Tarafların Bilgilendirilmesi-136


  • VII. -Uzlaşma Müzakerelerinde Tarafların Uzlaşmaya Teşvik Edilmesi-138


  • VIII. -Uzlaşma Sağlamada Avukatlara Yüklenen Arabuluculuk Rolü-138


  • IX. -Uzlaşma Sağlamada Avukatların Taraf Temsili İşlevi-142


  • E) -Uzlaşma Müzakerelerinin Gizliliği-145


  • F) -Uzlaşma Müzakereleri Sırasında Yararlanılabilecek ADR İmkânları-147


  • G) -Üçüncü Kişi Yararına Uzlaşma-147


  • H)-Müzakerelerde İyiniyet Yükümlülüğü-149


  • İ) -Müzakerelerin Sona Ermesi-151


  • 8. -UYUŞMAZLIĞI UZLAŞMA SAĞLAMA ve SULH YOLUYLA SONLANDIRMANIN ETKİLERİ-153


  • A) -Uzlaşmanın Dava Açıldıktan Sonra Sağlanması ve Sulh Seçeneği-153


  • I. -Sulh Kavramı, Tanımı, Çeşitleri-156


  • II. -Sulhun Konusu ve Kapsamı-157


  • III. -Sulh Olma Şekli ve Zamanı-160


  • 1. -Sulh Olma Şekli-160


  • a) -Tarafların Kendi İstekleri ile Sulh Olması-160


  • b) -Tarafların Hâkimin Teşviki ile Sulh Olması-161


  • 2. -Sulh Olma Zamanı-161


  • a) -Mahkeme Kararından Önce Sulh-162


  • b) -Mahkeme Kararından Sonra Sulh-163


  • IV. -Sulhta Şekil-163


  • V. -Sulh Müzakerelerinin Gizliliği ve Tutanağa Geçirilmesi-165


  • VI. -Sulhun Kesin Hüküm Teşkil Etmesi-166


  • VII. -Sulhta Yargılama Giderleri ve Taraflara Yüklenmesi-169


  • VIII. Sulhun İlâm Niteliği ve İcra Edilmesi-170


  • B)-Sulh ile Uzlaşma Sağlamanın Karşılaştırılması-171


  • I. -Sulh ve Uzlaşma Yapılan Merci ve Kişiler-172


  • II. -Sulh ve Uzlaşmaya Başvurabilecek Kişiler-174


  • III. -Çözüm Yoluna Başvurulabilecek Zaman-174


  • IV. -Varılan Anlaşmanın Niteliği-175


  • V. -Sulh ve Uzlaşma Sağlama Masrafları-176


  • 9. -UZLAŞMA TUTANAĞININ ŞEKLİ ve UNSURLARI-177


  • A) -Genel Olarak-177


  • B)-Uzlaşma Tutanağının Şekli-178


  • I. -Kanuni Şekil ve Geçerlilik Şartı-178


  • II. -Şekil Serbestîsini Savunan Görüşler-179


  • III. -Kanuni Şeklin Faydaları-180


  • IV. -Kanuni Şekle Uygun Olmayan Tutanağın Başka Sözleşmeye Dönüşmesi-181


  • C)-Uzlaşmanın Yeri ve Tarihi-182


  • D)-Müzakerelere Katılanlara Ait Bilgiler-182


  • E)-Uyuşmazlığın Tarifi ve Varılan Anlaşma-184


  • F)-Uzlaşma Tutanağının Hazırlanmasında Avukatlık Ücreti-185


  • I. -Avukat ile İş Sahibi Arasında Uzlaşma Sağlamaya İlişkin Avukatlık Ücreti-186


  • II. -Uzlaşma Tutanağı ile Karşı Tarafa Yükletilecek Avukatlık Ücreti-187


  • III. -İş Sahibinin Birden Çok Olması Durumunda Avukatlık Ücreti-189


  • IV. -Tarafların Kendi Aralarında Anlaşmaları ve İşi Takipsiz Bırakmaları Hâlinde Avukatlık Ücreti-189


  • V. -Uzlaşma Sağlamada Avukatın Hapis Hakkı-190


  • VI. -Uzlaşma Tutanağı Alacaklısının Avukatı Olmadan İcra Takibine Girişmesi Halinde Avukatın Hakları-191


  • G)-Son Değerlendirme, İmzalar ve Tutanak Örnekleri-191


  • H)-Uzlaşma Tutanağını Hazırlama Görevi ve Özen Yükümlülüğü-193


  • 10. UZLAŞMA TUTANAĞININ İLÂM NİTELİĞİ-195


  • A)-Uzlaşma Tutanağının İlâm Niteliğinin Hukuki Dayanağı-195


  • B)-Uzlaşma Tutanağının Şarta Bağlı Olmasının İlâmlı İcraya Dayanak Belge Niteliğine Etkisi-197


  • C)-Başka Uyuşmazlık Çözüm Yöntemleri ile İlâm Niteliğinde Uzlaşma Tutanağı Elde Edilmesi-200


  • D)-Uzlaşma Tutanağının Konusunun Yeni Bir Davaya Konu Edilmesi-201


  • E)-Uzlaşma Tutanağına Dayanan Bir Alacağın Devri Hâlinde Devralanın İlâm Niteliğinden Yararlanıp Yararlanamayacağı-202


  • F) -Uzlaşma Tutanağının İlâm Niteliğinin Müzakereler Üzerindeki Etkisi-205


  • 11. UZLAŞMA TUTANAĞININ İLAMLI İCRAYA KONU EDİLMESİ-206


  • A)-Borçlunun Borcunu İfa Etmesi-206


  • B)-Borçlunun Borcunu İfa Etmemesi ve İlâmlı İcra Takibine Başvurulması-206


  • I. -Yetki-206


  • II. -Harçlar-207


  • III. -İcra Emri-207


  • IV. -Takip Arkadaşlığı-208


  • V. -Tarafların Birbirinden Bağımsız Takip Hakkı-209


  • VI. -Tebligat-209


  • C)-Uzlaşılan Edimin İlâmlı İcraya Uygunluğu-210


  • D)-Uzlaşma Tutanağının İcra Müdürü Tarafından İncelenmesi-211


  • E)-Uzlaşma Tutanağının Şikâyet Üzerine İcra Mahkemesi Tarafından İncelenmesi-212


  • F) -Uzlaşma Tutanağının İcrasının Geri Bırakılması veya Takibin İptali-213


  • I. -İtfa-214


  • II. -Erteleme-214


  • III. -Zamanaşımı-215


  • 12. -UZLAŞMA TUTANAĞININ GEÇERSİZLİĞİ ve İPTAL NEDENLERİ-217


  • A)-Uzlaşma Tutanağında Geçersizlik ve İradeyi Fesada Uğratan Hallerin Varlığı-217


  • I. -Uzlaşma Tutanağının Butlan Nedeniyle Geçersizliği-218


  • 1. -Ehliyet-219


  • 2. -Emredici Hukuk Kurallarına ve Ahlak Kurallarına Aykırılık-219


  • 3. -Kamu Düzenine Aykırılık-220


  • 4. -İmkânsızlık-220


  • 5. -Şekle Aykırılık-220


  • II. -Uzlaşma Tutanağının Muvazaa Nedeniyle Geçersizliği-220


  • III. -Uzlaşma Tutanağının İrade Sakatlığı Nedeniyle İptali-221


  • 1. -Yanılma-222


  • 2. -Aldatma-223


  • 3. -Korkutma-224


  • IV. -Uzlaşma Tutanağının Aşırı Yararlanma Nedeniyle İptali-225


  • B)-Uzlaşma Tutanağına Karşı İstirdat ve Menfi Tespit Davası-227


  • C) -Uzlaşma Tutanağının Sahtelik İddiasıyla İptali Davası-228



 


  • ÜÇÜNCÜ BÖLÜM


  •  




  • UZLAŞMA SAĞLAMA YÖNTEMLERİ


  • 13. AVUKATIN MÜVEKKİLİNİ UZLAŞMA SAĞLAMAYA YÖNLENDİRMESİ ve KARAR AĞACI ANALİZİ-234


  • A)-Uyuşmazlığın Çözümünde Uzlaşma Sağlamanın Yerindeliği-234


  • B)-Karar Ağacı Analizi-235


  • I. -Avukat ile İş Sahibinin Yapacağı Karar Analizi-235


  • II. -Karar Analizinin Amacı-236


  • III. -Karar Analizinin Faydaları-237


  • IV. -Yargılama Giderlerinin Değerlendirilmesi-239


  • 14. UZLAŞMA MÜZAKERELERİNE HAZIRLIK-241


  • A) -Uzlaşma Müzakerelerine Konu Olacak Uyuşmazlığa İlişkin Bilgilerin Toplanması-242


  • B)-Hedeflerin Belirlenmesi-243


  • C)-Alt Sınırın Belirlenmesi-243


  • D)-Karşı Tarafın Önceliklerinin ve Menfaatlerinin Tespit Edilmesi-245


  • E)-Müzakere Yaklaşımının Belirlenmesi-246


  • F)-Müzakerenin Prova Edilmesi-247


  • G)-Müzakere Edecek Kişilerin Yetkilerinin Kontrolü-248


  • 15. -UZLAŞMA SAĞLAMADA KARŞILAŞILABİLECEK MÜZAKERE YAKLAŞIMLARI-249


  • A)-Rekabetçi Yaklaşım-249


  • I. -Tanım ve İlkeler-249


  • II. -İlk Teklifi Yapmak veya Yapmaktan Kaçınmak-251


  • III. -Müzakerelere Çok Yüksek Bir Açılış Teklifiyle Başlamak-251


  • IV. -Mümkün Olduğunca Küçük Tavizler Vermek-252


  • V. --Kabul Et ya da Terk Et- Taktiği-253


  • VI. -Karşılık Ödün Bekleme Taktiği ve Taviz Hileleri-253


  • VII. -Geri Adım Atmak-255


  • VIII. -Blöf Yapmak ve Aldatmak-255


  • IX. -Psikolojik Savaş-257


  • 1. -Küçümsemek-257


  • 2. -Tehdit Etmek-258


  • 3. --İyi Polis, Kötü Polis- Taktiği-258


  • 4. -Sayı Üstünlüğü-259


  • 5. -Abartmak ve Suçluluk Hissi Yaratmak-259


  • 6. -Devamlı Reddetmek-260


  • 7. -Dikkat Dağıtmak ve Beklenenin Tersini Yapmak-260


  • 8. -Öfke, Hiddet, Çöküntü-261


  • 9. -Susmak-261


  • 10. -Kuzu Postunda Kurt-262


  • 11. -Zayıf Görünmek, Anlamıyormuş Gibi Yapmak-262


  • 12. -Müzakere Yerinin Yaratacağı Stresten Yararlanmak-262


  • X. -Kendinden Emin Duruş Taktiği-263


  • XI. -Deneme Teklifleri Yapmak-263


  • XII. -Yedek Taviz Taktiği-263


  • XIII. --Ya Hep, Ya Hiç- Taktiği-264


  • XIV. -Zaman Kazanmak ve Kesin Vade Vermek-264


  • XV. --Yetkim Yok- Taktiği-265


  • XVI. -Artan Talepler ve Son Dakika Eklemeleri Yapmak-266


  • XVII. -Basılı Belgelerin Gücünden Yararlanmak-267


  • XVIII. --Kaybedecek Bir Şeyim Kalmadı- Taktiği-267


  • XIX. -Dava Seçeneğini Hatırlatmak-268


  • B)-İşbirlikçi Yaklaşım-268


  • C)-Sorun Çözücü Yaklaşım-270


  • I. -Tanım ve İlkeler-270


  • II. -Kişilerle Çatışmaktan ve İncitmekten Kaçınarak Soruna ve Sürece Odaklanmak-272


  • 1. -Kişileri Sorundan Ayrı Tutmak-272


  • 2. -İncitmekten Kaçınmak-272


  • 3. -Çözülmesi Zor Konuları Sona Bırakmak-273


  • III. -Gerçek İlgi ve Menfaatlere Odaklanmak-273


  • IV. -Çözüm İçin Seçenekler Üretmek-274


  • V. -Tarafsız (Objektif) Kriterler Geliştirmek-275


  • VI. -Müzakere Edilen Anlaşmaya En İyi ve En Kötü Alternatif-275


  • D) -Uzlaşma Müzakerelerinde En Uygun Müzakere Yaklaşımı-277


  • 16. AVUKATLARIN UZLAŞMA SIRASINDA KULLANABİLECEKLERİ TEMEL YÖNTEM ve TAKTİKLER-279


  • A) -Genel Olarak-279


  • B) -Görüşmeler İçin Elverişli ve Güvenli Bir Ortam Hazırlamak-280


  • I. -Müzakere Ortamı-281


  • II. -Oturma Düzeni-282


  • III. -Oturumların Süresi-283


  • C)-Tarafları Süreç Hakkında Bilgilendirmek-283


  • D)-Taraflar Arasında Güven ve Eşitlik Sağlamak-285


  • I. -Güven Sağlamak-285


  • II. -Eşitlik Sağlamak-286


  • E)-Taraflar Arasındaki İletişimi Etkinleştirmek-287


  • I. -Avukatlık Hukukunun Müzakerelerdeki İletişim Üzerindeki Etkileri-287


  • II. -Avukatların Birbirleriyle ve Taraflarla İletişimi-288


  • III. -Müzakerelere İyi Bir Başlangıç Yapmak-289


  • IV. -Müzakerelerde Etkili Konuşma-289


  • V. -Müzakerelerde Etkin Dinleme-291


  • 1. -Bir Beceri Olarak Etkin Dinleme-291


  • 2. -Etkin Dinlemenin Faydaları-292


  • 3. -Dinleme Hastalıkları-293


  • 4. -Dinleme Sırasında Yapılmaması Gerekenler-293


  • VI. -Müzakerelerde Beden Dili ve Giyim-294


  • 1. -Beden Dilinin Uzlaşma Müzakerelerine Etkisi-294


  • 2. -Giyim Tercihlerinin Uzlaşma Müzakerelerine Etkisi-296


  • F) -Uyuşmazlık Konusunun Görüşülmesinin Önündeki Engelleri Kaldırmak-297


  • I. -Karşı Tarafı Sürece Dâhil Etmek-297


  • II. -Tekliflerin Doğru Tasarlanması ve İkna Kabiliyeti-299


  • III. -Duyguları Önemsemek-300


  • IV. -Kınamak ve İtham Etmek Yerine Tanımlamak ve Uyarmak-300


  • V. -Arabuluculuk Seçeneği-302


  • G)-Gerginlikleri Azaltmak İçin Gerekli Müdahalelerde Bulunmak-303


  • I. -Müdahalenin Şekli ve Müdahale Yapabilecek Kişiler-303


  • II. -Uzlaşma Sağlama Dışında Dostane İletişim Geliştirme-305


  • III. -Çerçeveleme Yöntemi-306


  • IV. -Ortamı Yumuşatacak Ölçüde Mizaha Yer Vermek-307


  • V. -Etik Dışı Taktik ve Davranışlarla Mücadele-308


  • H) -Doğru Tarzda Sorular Yöneltmek-308


  • I. -Açık Uçlu Sorular-309


  • II. -Kapalı Uçlu Sorular-311


  • III. -Rahatlatan, Konuşmaya Teşvik Eden Sorular-311


  • IV. -Rencide Etmekten Kaçınan Sorular-312


  • V. -Yansıtma Soruları-313


  • İ) -Müzakerelerde Gerçek İhtiyaç ve Menfaatlerin Görüşülmesini Sağlamak-314


  • I. -Uzlaşma Sağlamada Pozisyonlar Üzerinden Müzakere ve Zararları-314


  • II. -Uzlaşma Sağlamada Menfaatler Üzerinden Müzakere ve Yararları-315


  • III. --Neden- Sorusunun Cevabını Aramak-317


  • IV. -Temel İnsan İhtiyaçlarını Dikkate Almak-318


  • J)-Gerçekçi Seçenekler Üretilmesine Yardımcı Olmak-318


  • I. -Sağlıklı Düşünmeye Yardımcı Olmak-319


  • II. -Pastayı Genişleterek Seçenekleri Artırmak-320


  • III. -Beyin Fırtınası ile Seçenek Üretmek-321


  • IV. -Seçeneklerin Kanuni ve Emsal Ölçütlere Göre Değerlendirilmesi-322


  • 1. -Seçeneklerin Uzlaşma Sağlamanın Kapsamına Uygunluğunun Değerlendirilmesi-322


  • 2. -Seçeneklerin Kanuna, Ahlaka Uygunluğunun Denetlenmesi-323


  • 3. -Seçeneklerin Uygulama İmkânının Denetlenmesi-323


  • 4. -Tarafların Birden Fazla Kişiden Oluşması Hâlinde Seçeneklerin Değerlendirilmesi-324


  • 5. -Avukatın Seçenek Üretme Sırasında Çıkar Çatışmasına Neden Olmaktan Kaçınma Yükümlülüğü-324


  • 6. -Seçeneklerin Emsal Durumlara Göre Değerlendirilmesi-324


  • K) -Uzlaşma Sağlamaya En İyi ve En Kötü Alternatifin Tespit Edilmesi-326


  • L) -Muhtemel Uzlaşma Alanının Tespit Edilmesi-326


  • M) -Müzakerelerde Gelinen Aşamanın Not Alınması, Yeni Gündemin Belirlenmesi-327



 




  • DÖRDÜNCÜ BÖLÜM


  •  




  • UZLAŞMA SAĞLAMANIN UYGULANMASI ÖNÜNDEKİ ENGELLER ve ÇÖZÜM ÖNERİLERİ


  • 17. -GENEL OLARAK MÜZAKERE ENGELLERİ-330


  • A) -Tarafların Muhtemel Davaya İlişkin Beklentilerinin Farklı Olması-331


  • B) -Tarafların Emsal Karar Elde Etmek İstemesi-331


  • C) -Taraflardan Birinin Uyuşmazlık Hakkında Daha Çok Bilgiye Sahip Olması-332


  • D) -Duygusal Engeller-332


  • E) -Temsilcilerden Kaynaklanan Sorunlar-333


  • F) -İletişim Eksikliğinden Kaynaklanan Sorunlar-334


  • G) -Teklif ve Önerilere Tepkisel Olarak Karşı Konulması-334


  • H) -Taraflar Arasında Başka Uyuşmazlıkların Olması-335


  • İ) -Tarafların Risk İştahının Farklı Olması-335


  • J) -Müzakerelerde Kullanılan Bilinçli Taktikler-336


  • 18. -HUKUK EĞİTİMİNDEN ve AVUKATLARDAN KAYNAKLANAN ENGELLER-337


  • A) -Hukuk Eğitiminin Avukatların Müzakere ve Uzlaşma Becerileri Üzerindeki Etkisi-337


  • B) -Avukatların Müzakere Bilgi ve Becerilerinden Yoksun Olması-339


  • C) -Avukatların Benimsedikleri Müzakere Yaklaşımının Uzlaşma Sağlamaya Olumsuz Etkileri-343


  • D) -Taraf Avukatlarının Uzlaşma Sağlama Konusundaki Eğilim ve Bilgi Düzeylerindeki Farklılık-343


  • E) -Klasik Avukatlıktan Yeni Avukatlığa Geçişteki Gecikme-344


  • F) -Avukatlar ile Müvekkilleri Arasında Yaşanan Ücret Temelli Çıkar Çatışması, Avukatlık Ücreti Konusundaki Alışkanlık ve Kabuller-345


  • G) -Avukatların Uzlaşma Sağlamaya Başvurma Kararlarını Olumsuz Yönde Etkileyen Psikolojik Faktörler-347


  • H) -Avukatların Rollerini Abartmaları-348


  • I) -Avukatların Aşırı Kendine Güven Sergilemesi-349


  • 19. -İŞ SAHİPLERİNDEN KAYNAKLANAN ENGELLER-351


  • A) -Toplumun Avukata Bakışı ve Avukattan Beklentileri-351


  • B) -İş Sahiplerinin Uzlaşma Sağlama Hakkında Bilgisiz ve İsteksiz Olması-352


  • C) -Dava Alışkanlığındaki Artışın Engellenememesi-353


  • D) -Uyuşmazlıkları Devlet Güvencesinde, Adliyelerde Çözüme Kavuşturma Arzusu-355


  • E) -Avukata Uzlaşma Olasılığının Tükenmesinden Sonra Başvurulması-356


  • F) -Toplumda Koruyucu / Önleyici Avukatlık İhtiyacının Gelişmemiş Olması-356


  • G) -Uzlaşma Sağlamaya ve Sonucuna Güvenmeme-357


  • H) -Tarafların Bir Araya Gelmesi ve Uzlaşma Teklifini Kimin Yapacağı Sorunu-358


  • I) -Taraflar Arasında Avukatlık Hizmetinden Yararlanmada Yaşanan Eşitsizlik-359


  • J) -Uyuşmazlığın Çok Taraflı Olmasının Yarattığı Zorluklar-360


  • 20. -MEVZUATTAN KAYNAKLANAN ENGELLER-361


  • A) -Uzlaşma Sağlamanın Zamanaşımı ve Hak Düşürücü Süreleri Durdurmaması-361


  • B) -Temel Kavramlar ve Avukatın İşlevindeki Belirsizlik-363


  • C) -Uzlaşma Sağlamayla Çözülebilecek Uyuşmazlıklar Konusunda Yargıtay İçtihatlarının Yarattığı Belirsizlik-364


  • D) -Yönetmelikle Bir Müzakere Yaklaşımı Belirlenmesinin Uygun Olmaması-365


  • E) -Uzlaşma Tutanağına İlişkin Şekilci Düzenleme-366


  • F) -Uzlaşma Tutanağının İspat Gücünün Artırılması Gerekliliği-367


  • G) -Uzlaşma Müzakerelerinin Gizliliği ile Kullanılamayacak Delil ve Beyanların Düzenleniş Şekli-367


  • H) -Dostane Çözüm Yollarının Meslek Kuralları ve Sözleşme Şartları ile Özendirilmesi Gerekliliği-370


  • I) -Uzlaşma Sağlamanın Adli İstatistik Sistemi Dâhilinde Ölçülmesi Gerekliliği-370


  • J) -Kanuni Düzenleme Önerisi-371


  •  


  • SONUÇ-375


  •  


  • ÖZET-377


  •  


  • E K L E R-379


  •  


  • I. -UZLAŞMA TEKLİF MEKTUBU ÖRNEĞİ-379


  •  


  • II. -UZLAŞMA TUTANAĞI ÖRNEĞİ-381


  •  


  • KAVRAMLAR DİZİNİ-383